石油行業(yè)的挑戰(zhàn)是創(chuàng)新和增長(zhǎng)的機(jī)遇。
我不會(huì)逃避我的過去，我只是不帶著它前行。
一個(gè)公司的文化是由領(lǐng)導(dǎo)層愿意容忍的最惡劣行為塑造的。
過去是一個(gè)異國(guó)他鄉(xiāng)；他們做事的方式不同。
作一年的打算，最好是種植五谷；作十年的打算，最好是種植樹木；作終身的打算，最好是培育人才。